На основании решений Правительства Российской Федерации (пункт 3 раздела III протокола заседания Правительства Российской Федерации от 14 июня 2018 года № 16, а также в целях исполнения протокольных решений совещания в Федеральной службе по труду и занятости с руководителями органов исполнительной власти субъектов Российской Федерации, осуществляющих полномочия в сфере занятости населения (протокол от 10 июля 2018 года N 1) и в соответствии с письмом Федеральной службы по труду и занятости от 25.07.2018 № 858-ПР вводится новая форма отчетности о работниках организации.
В частности, речь идет о гражданах предпенсионного возраста (мужчины 1959 г.р., женщины 1964 г.р.).
Ежеквартально до 5 числа месяца следующего за отчетным кварталом (начиная с 5 октября т.г.) всем работодателям необходимо сдавать отчет о работниках предпенсионного возраста в органы службы занятости населения по месту нахождения организации.
Форма отчета представлена здесь ( Форма отчета о работниках организации, не являющихся пенсионерами ).
Отчет направляется в центр занятости населения по месту фактического нахождения организации в электронной форме по адресам электронной почты центров занятости населения.
Информация, представленная в отчетах, нужна для анализа ситуации с занятостью граждан предпенсионного возраста, принятия оперативных мер по их скорейшему трудоустройству в случае увольнения, а также для контроля за соблюдением трудового законодательства при их увольнении.
В свете предстоящих изменений в пенсионном законодательстве эти люди могут оказаться наиболее незащищенной на рынке труда категорией граждан.
Ваша информация поможет принять правильные решения и наиболее эффективные меры, направленные на их защиту.
По вопросам, связанным с представлением отчетности, обращайтесь в департамент по труду и занятости населения администрации области по телефону (4-922) 53-53-20, либо в центры занятости населения по месту нахождения Вашей организации.
Источник – http://www.vladzan.ru/